由项目实施机构组织相关专家或委托第三方机构对运营管理水平、监督管理体系和合同体系等进行的阶段性评估总结。

探索建立财政+部门+第三方机构的预算绩效复评机制，充分调动各方积极性，形成工作合力，推动绩效评价质量逐年提升。

建立健全“财政部门+绩效专家+第三方机构+预算部门”四方会审机制，围绕决策、过程、产出、效益等方面，对评价方案和评价指标体系进行论证，提高会审全面性、专业性。

此次评价工作共确定重点绩效评价任务16项，包括重点项目支出绩效评价12项、绩效再评价1项、政策绩效评价1项、部门整体支出绩效评价2项，涉及预算资金约5.74亿元

建立健全工作机制，进一步加强资金管理，提高资金使用绩效，充分发挥绩效评价工作以评促改的作用。三是开展调查研究，积极建言献策。

对政策依据和专项资金使用、项目建设管理等政策文件进行学习，就“评什么”“如何评”深入开展交流。在此基础上，进一步细化评价方案，夯实工作基础，全力以赴迎接此次“首考”。

搭建立体化培训体系，加强政策宣传力度，树立绩效意识，提高部门单位业务水平。采取以干代训、以评提质，引导规范第三方机构评价质量。

为高质量完成本次绩效评价工作，监管四处相关人员认真研究绩效评价工作相关制度文件，吃透文件精神，学深弄懂文件蕴含的科学规律，用扎实的理论武装头脑。工

实现部门预算项目支出、部门整体支出和省级转移支付绩效自评全覆盖，探索开展政府收入、社会保险基金等绩效评价试点，加强绩效评价质量管控，增强评价工作质效